Определяем обязанности необходимого кандидата. Его место в структуре бизнеса: подчинение и взаимодействие с другими отделами, приоритетные задачи, основные качества и навыки, условия труда, уровень дохода, карьерные возможности и т.д. Согласовываем с вами карту поиска: список целевых компаний и смежных сфер бизнеса. А также, уровень конфиденциальности информации. Согласовываем рекламный текст для продвижения вакансии в интернете.

Мы осуществляем поиск по базе данных, на джоб порталах вакансий, в соц.медиа. Проводим поиск среди целевых специалистов, которые не находятся в активном поиске работы. В течении 10 рабочих дней направляем на рассмотрение от 2 до 5 проверенных кандидатов соответствующих требованиям.

Вы проводите интервью с избранными высококвалифицированными специалистами. Делаете окончательный выбор, а мы помогаем в переговорах. Вы нанимаете опытного, первоклассного эксперта в сжатые сроки. Мы оповещаем всех кандидатов по результатам и предоставляем полноценную обратную связь.

После выхода подобранного кандидата к вам на работу вы оплачиваете наши услуги в 100% размере. Мы предоставляем единоразовую замену кандидата в течении гарантийного периода. Гарантийный период для ТОП-менеджмента составляет 6 месяцев, для менеджеров среднего звена - 3 месяца.